Acción Ciudadana Frente a la Pobreza es una agrupación formada por más de 65 organizaciones de la sociedad civil. Su finalidad es promover la nueva visión de Cohesión Social para lograr mejores resultados frente a la pobreza y la desigualdad. El horizonte de la Cohesión Social es una sociedad con igualdad de oportunidades y sin privilegios. La Cohesión Social sólo puede avanzar reduciendo brechas de desigualdad. Los objetivos de Cohesión Social que trazan rumbo: Economía incluyente. Derechos Garantizados. Capacidades Estatales. Corresponsabilidad Ciudadana.

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Frente a la Pobreza

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Ya sea en el campo, en comunidades indígenas, en ejidos y hasta en la selva, existe un modelo de desarrollo innovador en beneficio de la población más olvidada y marginada de la economía tradicional.
Son las Empresas Sociales, definidas como unidades económicas de propiedad colectiva, formadas por personas trabajadoras, productoras y/o consumidoras, que se asocian y se constituyen formalmente.
En México hay más de 5,500 de ellas que representan un subconjunto de la economía el cual aporta alrededor de 1.6 % del PIB nacional y genera 1.7 millones de empleos remunerados, de acuerdo con los datos más recientes del INEGI.
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No es cosa menor, las comunidades organizadas para crear su propia Empresa Social significan un aporte importante a la economía del país; así lo demuestra el último estudio del INEGI: son casi una cuarta parte del sector social de la economía, que en conjunto genera 355 mil millones de pesos anuales.
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Las Empresas Sociales pueden ser de distinto giro, de acuerdo con las necesidades de cada región, en donde participan no sólo los socios, sino productores, comercializadores y consumidores; las más destacadas son las sociedades de ahorro y préstamos, así como las de producción rural.
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Este panorama refleja una situación trascendental que amerita atención del actual gobierno. Ante las causas estructurales que generan pobreza, en México se requieren acciones efectivas, y el fortalecimiento de la Economía Social es una estrategia que puede ser impulsada desde los gobiernos locales, la iniciativa privada y organizaciones de la sociedad civil.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza ha sostenido que son una alternativa de desarrollo económico en zonas rurales e indígenas de mayor rezago social que, además, tienen un claro efecto frente a la pobreza, pues permite a pequeños productores asociarse para evitar la intermediación de los “coyotes” que acaparan y fijan precios bajos, así como crear empresas de valor agregado sobre sus productos.
Estas acciones mejoran de manera inmediata el ingreso para quienes se asocian y participan en las empresas de la economía social, además de que este tipo de empresas tienen un impacto ambiental muy positivo, pues adoptan técnicas agroecológicas y protegen el territorio con sus recursos naturales.
Es por ello que, desde la sociedad civil, se han impulsado diversas acciones que permitan la consolidación de los proyectos productivos, así como la promoción y vinculación con los sectores formales de la economía y, particularmente, con los consumidores.
En una estrategia adicional para contribuir, por una parte, a visibilizar este tipo de economía, y por otra a destacar su relevancia en el contexto nacional, se desarrolló un <a href="https://empresas-economiasocialysolidaria.com.mx/" target="_blank" rel="noopener">portal de internet</a> con la finalidad de crear vínculos entre los productores con la sociedad, el gobierno y la academia.
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El portal, abierto al público desde el pasado 6 de septiembre, es una herramienta de difusión, articulación e interacción de las Empresas Sociales y para el conjunto del ecosistema de Economía Social en México.
Cuenta con una sección de perfiles donde, mediante fichas, se difunde la identidad y los orígenes de estas empresas, la base social que conforman sus socios, los empleos generados, su actividad productiva, productos o servicios, su localización y datos de contacto, entre otros.
Las Empresas Sociales son la vía productiva frente a la pobreza, configuran un modelo distinto de economía que es cooperativa y solidaria, que pone al centro a las personas sobre el capital y que promueve el desarrollo sustentable, con equidad e incluyente en perspectiva comunitaria y de identidad territorial. Constituyen un sujeto colectivo cuyo trabajo es fuente de sostenimiento de comunidades y preserva la riqueza ambiental.
En ese sentido, el portal “Empresas Sociales” surge en el marco de la Agenda para el Fortalecimiento y Visibilidad de las Empresas Sociales, formulada por un colectivo convocado por el Grupo Promotor de la Economía Social y conformado por promotores desde las propias empresas, organizaciones de la sociedad civil, academia y agencias de desarrollo.
<h2>Encuentro para el impulso</h2>
Con la intención de impulsar la Economía Social en el país, el pasado 6 y 7 de noviembre se realizó en la Ciudad de México un encuentro en que participaron 90 personas de distintos ámbitos, desde socios de empresas sociales, miembros de organizaciones de la sociedad civil, promotores de inversión y académicos.
La contribución de diversas universidades para la visibilidad y fortalecimiento de las empresas sociales son valiosos, y al mismo tiempo, hay necesidades prácticas que podrían atenderse, como manejo de software, asuntos legales, contables y/o fiscales, en las cuales podrían fungir como despachos, a través del servicio social y otras modalidades de vinculación, como cursos en línea y promover trabajos de investigación.
Se recalcó la importancia de hacer alianzas en la comercialización de productos, así como explorar nuevos canales, como los digitales o impulsar compras de gobiernos locales y/o del gobierno federal.
Involucrar a la iniciativa privada es un papel que el Grupo Promotor de la Economía Social puede jugar de manera relevante, y en ese sentido.
En ese sentido, el portal es una herramienta para el diálogo y la interacción. El primer paso es identificar cuáles son las empresas sociales, dónde están, a qué se dedican y cómo son factor de transformación de sus comunidades.
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Economía Social, clave para México

La deliberación pública para definir el aumento al salario mínimo del 2025 ya está en curso. Se han pronunciado el nuevo gobierno, algunos sectores de la iniciativa privada y también de la sociedad civil.
La definición se tomará hacia fines del próximo mes y, para aportar a la reflexión, vale la pena echar una mirada a la fotografía del momento actual, principalmente en el sector de la población que hoy se encuentra más rezagado: los que ganan salarios de pobreza, aunque tengan trabajos formales.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza acaba de publicar el <a href="https://frentealapobreza.mx/termometro-salarial/" target="_blank" rel="noopener">Termómetro Salarial</a>, un estudio basado en los datos abiertos el IMSS, mismos que ayudan a visualizar la dimensión de los salarios de pobreza y transitar hacia el salario digno (<a href="https://frentealapobreza.mx/termometro-salarial/" target="_blank" rel="noopener">aquí el estudio completo</a>).
En el contexto general, destaca que de los 22.3 millones de trabajadores que tienen empleo formal registrado en el IMSS, poco más de 8 millones, el 36 % del total, tienen salario de pobreza; es decir, que lo que ganan producto de su trabajo no les alcanza para comprar dos canastas básicas al mes.
<figure id="attachment_1463561" aria-describedby="caption-attachment-1463561" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1463561" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-1.jpg" alt="Gráfica con el porcentaje de tipos salariales." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-1.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-1-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-1-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-1-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1463561" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con base en IMSS. Datos Abiertos IMSS. Puestos de trabajo registrados el 30 de junio de 2024. Nota: M = millones de personas. La carencia de salario digno es la suma de “salarios de pobreza y de sobrevivencia”.</figcaption></figure>
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Considerando que en 2018 eran el 54 %, la tendencia sin duda es positiva; sin embargo, el avance podría ser mayor.
Para el Termómetro Salarial, que mide los salarios de puestos de trabajo registrados en el IMSS -es decir, sólo empleos formales del sector privado- se usan tres estratos: los salarios de pobreza, los salarios de sobrevivencia y el salario digno.
<figure id="attachment_1463562" aria-describedby="caption-attachment-1463562" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1463562" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-2.jpg" alt="Gráfica con la descripción de tipos de salarios que hay en México." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-2.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-2-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-2-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-2-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1463562" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con base en IMSS. Datos Abiertos IMSS. Puestos de trabajo registrados el 30 de junio de 2024. Nota: M = millones de personas. Quienes carecen de salario digno, es la suma de “con salarios de pobreza” más “con salarios de sobrevivencia”.</figcaption></figure>
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De esta manera, se deduce que los trabajos que carecen de salario digno son la suma de los salarios de pobreza y los de sobrevivencia. En total, 12.4 millones de personas carecen de salario digno: el 56% del total.
Y de ellas, 5.3 millones son mujeres y 4.2 millones son personas jóvenes de 15 a 29 años. Con salarios de pobreza hay 3.3 millones de mujeres y 2.6 millones de personas jóvenes.
<figure id="attachment_1463563" aria-describedby="caption-attachment-1463563" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1463563" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-3.jpg" alt="Gráfica con el desgloce del sector de población y el tipo de salario que recibe." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-3.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-3-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-3-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-3-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1463563" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con base en IMSS. Datos Abiertos IMSS. Puestos de trabajo registrados el 30 de junio de 2024. Nota: M = millones de personas. Quienes carecen de salario digno, es la suma de “con salarios de pobreza” más “con salarios de sobrevivencia”.</figcaption></figure>
<h2></h2>
<h2>Las fábricas de pobreza</h2>
Los salarios de pobreza están en todo tipo de empresas; micro, pequeñas, medianas y grandes.
Pero pongamos la lupa: del total de 22.3 millones de personas que tienen empleo formal registrado en el IMSS, en las grandes y medianas trabajan 15.7 millones, y de ellas, más de la mitad, 8.2 millones, carecen de salario digno. De hecho, la mitad de quienes ganan salarios de pobreza trabajan en empresas grandes y medianas. Son 3.9 millones.
<figure id="attachment_1463566" aria-describedby="caption-attachment-1463566" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1463566" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-5.jpg" alt="Gráfica con la descripción del tipo de empresas en las que laboran las 3.9 millones de personas con salarios de pobreza." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-5.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-5-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-5-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/10/salario-minimo-5-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1463566" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con base en IMSS. Datos Abiertos IMSS. Puestos de trabajo registrados el 30 de junio de 2024. Nota: M = millones de personas. Quienes carecen de salario digno, es la suma de “con salarios de pobreza” más “con salarios de sobrevivencia”.</figcaption></figure>
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Las ramas económicas con mayor porcentaje de personas con trabajo formal que carecen de salario digno son la industria restaurantera (89 %), la de servicios personales domésticos (87 %), la fabricación de calzado (82 %) y agricultura (80 %).
Y las de mayor porcentaje con salarios de pobreza son la de servicios personales domésticos (72 %), la industria restaurantera (67 %), la de fabricación de calzado (63 %) y los trabajos realizados por contratistas especializados (61 %).
Por otra parte, los estados con mayor porcentaje de personas con trabajo formal registrado en el IMSS sin salario digno son Sinaloa, Durango y Guerrero (71 %), así como Tlaxcala, Oaxaca y Nayarit (68 %). Y los de mayor porcentaje con salarios de pobreza son Guerrero, Sinaloa, Oaxaca, Nayarit, Michoacán y Tabasco.
<h2>Lo inmediato: salario mínimo de $ 305 diarios</h2>
Hay que reconocer que en los últimos años el salario mínimo ha tenido aumentos significativos, pero no han sido suficiente. Es cierto que, en gran medida, la reducción de la pobreza de 2018 a 2022 ha sido efecto principalmente de la mejora del ingreso laboral. El trabajo es la vía más efectiva para superar la pobreza.
Sin embargo, pese a que han mejorado los salarios, el trabajo formal no garantiza salario suficiente para superar el umbral de pobreza. Cuando el salario mínimo sea equivalente al costo de dos canastas básicas quedaría erradicada la pobreza salarial, al menos en los trabajos formales registrados en el IMSS.
Actualmente el salario mínimo general está casi en 3,800 mensuales por debajo del salario mínimo de la frontera, casi 126 pesos menos por día. De hecho, el salario mínimo en 45 municipios de la frontera ya supera el costo de 2.5 canastas básicas, que es la meta trazada por la presidenta Claudia Sheinbaum para 2030.
En cambio, al salario mínimo general -que aplica en los 2,400 municipios del resto del país- le faltan alrededor de 1,650 pesos al mes, 55 pesos al día, apenas para cubrir el umbral de pobreza. Para lograr esa primera meta, hay que llevar el salario mínimo general a 305 pesos al día, lo suficiente para erradicar los salarios de pobreza.
El primer paso urgente para ir a la raíz de la pobreza es aprobar un salario mínimo general suficiente para cubrir el costo de dos canastas básicas: 305 pesos diarios. Este monto permite a la persona que trabaja mantenerse a sí misma y a otra persona dependiente por encima del umbral o línea de pobreza.
Las condiciones están dadas para alcanzar esa primera meta en la revisión del salario mínimo para el 2025. Y una vez logrado un salario mínimo suficiente para superar el umbral de pobreza, el paso siguiente es avanzar en que quienes tengan trabajo formal ganen un salario digno y no sólo lo básico para superar la pobreza.
La responsabilidad principal para lograr el salario digno es de las empresas. Al gobierno le corresponde incentivarlo y promoverlo, con políticas públicas que permitan crecimiento económico con equidad, que impulsen el incremento de la productividad vinculado a la mejora de los salarios, que posibiliten la creación de empleos de calidad y la inserción laboral de mujeres y jóvenes.
El salario digno no se impone por decreto, como sí sucede con el salario mínimo. La experiencia en la frontera norte muestra que es posible erradicar los salarios de pobreza, y se puede lograr ya.
<a href="https://x.com/FrenteaPobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Hacia el nuevo salario mínimo,  prioridad: erradicar salarios de pobreza

No hay razones para el triunfalismo. El sexenio terminó y dejó atrás una oportunidad para superar las fallas estructurales del sistema laboral que producen la mayor parte de la pobreza. Indicadores como personas con salarios de pobreza, en desempleo o exclusión, con trabajos informales, se encuentran prácticamente igual a como inició en 2018.
La raíz de la pobreza permanece. Es inadmisible que ante el tamaño y dinamismo de la economía exista un nivel de pobreza desproporcionada, aún con su reciente reducción en esta administración y el incremento al salario mínimo.
No fue suficiente; falta mucho para lograr que millones de personas que trabajan dejen de ser pobres, que cuenten con salarios dignos y con derechos fundamentales.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza elaboró un balance sexenal con base en datos oficiales sobre el mundo del trabajo y su relación con las causas de la pobreza (ver reporte completo <a href="https://frentealapobreza.mx/balance-sexenal/" target="_blank" rel="noopener">aquí</a>).
En esencia, la raíz que genera pobreza tiene que ver, al menos, con cinco ramificaciones que a lo largo de este sexenio están prácticamente igual que al final de la pasada administración. Compartimos una mirada concreta de cada una de ellas.
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El ingreso ha mejorado en estos 6 años. La leve reducción de la pobreza se explica, fundamentalmente, por mayor ingreso laboral en los hogares; sin embargo, la realidad estructural del sistema laboral no se ha transformado. Ahora hay 5 millones de personas más que carecen de salario suficiente para superar la pobreza que las que había en 2018.
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La informalidad no sólo es comercio ambulante; dentro del sector formal de la economía hay millones de personas que trabajan sin acceso a los servicios de salud y sin el resto de los mecanismos de protección social del seguro social. El sexenio de López Obrador culmina con 2.7 millones de personas más que tienen trabajos informales.
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Uno de los mayores errores de percepción es la magnitud del desempleo. La tasa de 2.7 % que se suele difundir recientemente refleja únicamente la desocupación; es decir, personas que en la encuesta del INEGI mencionaron que no trabajaron ni una hora y que sí buscaron empleo la semana previa.
Sin embargo, para dimensionar el desempleo real debe sumarse, al menos, las personas disponibles; es decir, aquellas que sí pueden laborar pero que ya no buscaron trabajo “la semana previa” a la encuesta porque saben que no tienen posibilidades de conseguirlo. En los indicadores internacionales de la OIT y la CEPAL se les denomina “desalentadas”.
Considerando ambos grupos, la tasa de desempleo total o “completo” es de 10 %. El sexenio de López Obrador culmina con apenas una reducción de 2 puntos porcentuales en relación con hace 6 años en este rubro.
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Además de las personas desempleadas, hay otro amplio sector de la población potencialmente productiva, que está excluido del trabajo. Son en su gran mayoría mujeres, que no están disponibles porque trabajan en su hogar, en labores de cuidado y sin remuneración.
A lo largo de 6 años solamente 279 mil personas lograron salir de esta condición. El tamaño del desafío es monumental: hay 13.7 millones de mujeres que no pueden emplearse por dedicar su tiempo a tareas de cuidado. Se perdió la oportunidad de crear el sistema de cuidados.
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Otro sector de la población excluido del sistema laboral son las y los jóvenes oportunidad. El sexenio de López Obrador cierra con 5 millones más que están fuera de la escuela, con rezago educativo y sin trabajo. Son menos que hace 6 años, pero siguen siendo un gran reto, pues esta condición se presenta al inicio de su vida laboral.
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La raíz de la pobreza laboral tiene otros factores que la nutren y reflejan la indefensión de personas empleadas (trabajo subordinado y asalariado). Son dos factores que contribuyen a mantener la precariedad laboral: carecer de contrato estable, así como de organización sindical y representación para la negociación colectiva de salarios y condiciones laborales.
En ambos, prácticamente no hubo cambios significativos en los últimos 6 años.
<h2>Nueva oportunidad</h2>
La agenda laboral arrastra muchos sexenios, de todos colores, sin ser prioridad; aunque en el sexenio de López Obrador el aumento al salario mínimo fue una medida acertada, no se alcanzó la meta de cubrir el costo de dos canastas básicas. Al actual salario mínimo general en 2024 le faltan 1,500 pesos al mes para superar el umbral de pobreza, es decir, para cubrir el costo de dos canastas básicas.
La raíz principal de la pobreza se produce desde el sistema laboral; el trabajo sigue siendo fábrica de pobreza para millones de personas. Se requieren acciones efectivas desde la política económica y sobre todo desde la política laboral. En este campo es obligado el diálogo social y la concertación, no se puede imponer “por decreto”.
Por su parte, las grandes políticas sociales deben garantizar derechos sociales: educación, salud, vivienda, alimentación. Y los programas sociales pueden contribuir a enfrentar condiciones estructurales que crean barreras para ejercer esos derechos, pero no son la vía ni tienen la capacidad para “combatir la pobreza”.
Mientras se siga discutiendo la pobreza desde la política social y se deje de lado la raíz laboral de la pobreza, el país está condenado a mejoras marginales y retrocesos cíclicos.
El gobierno que inicia tiene en sus manos condiciones para afrontar este desafío y cambiar el paradigma para que, en México, ninguna persona que trabaja viva en condición de pobreza.
<a href="https://x.com/FrenteaPobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Un sexenio más y la raíz de la pobreza no cambia

Crear un programa específico de alternativas laborales para personas jóvenes, un atino de la presente administración que merece oportunidades de mejora de cara al próximo sexenio y en aras de mayor eficiencia en beneficio de millones de beneficiarios.
Jóvenes Construyendo el Futuro es uno de los programas insignia. Inició en enero de 2019 y consiste en entregar una transferencia monetaria para personas entre 18 y 29 años que están fuera de la escuela y sin trabajo, mismos que ingresan como aprendices a un centro de trabajo para recibir formación EN el trabajo. También incluye “seguro médico” a través del IMSS.
El monto de la transferencia de Jóvenes Construyendo el Futuro está ligado al salario mínimo. En 2024 son 7,572 pesos al mes. Tiene como periodo máximo 12 meses de estancia para capacitarse en los centros de trabajo.
De manera acumulada reporta haber apoyado a 2.9 millones de jóvenes hasta agosto de 2024; 58 % mujeres y 42 % hombres. La meta potencial de cobertura era de 2.3 millones. El presupuesto para este año son 24.2 mil millones de pesos. De 2018 a 2024 ha ejercido más de 125 mil millones de pesos.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza realizó un estudio sobre las condiciones educativas y laborales de la juventud mexicana. Uno de los capítulos analiza los resultados de Jóvenes Construyendo el Futuro, el cual incluye propuestas para fortalecerlo (consultar <a href="https://frentealapobreza.mx/resumen-infografico-jovenes-oportunidad/" target="_blank" rel="noopener">aquí</a>).
<h2>Propuestas para enfocar prioridades y superar limitaciones</h2>
En México hay alrededor de 16.4 de jóvenes oportunidad; es decir, personas entre 15 y 29 años de edad que se caracterizan por ser personas resilientes, creativas y con capacidad de resolución, pero que al provenir de contextos adversos como la pobreza y la baja calidad educativa enfrentan barreras para conseguir trabajo. Al tener una oportunidad de inclusión social, educativa y de trabajo en condiciones dignas, aportan al crecimiento económico e inician un proceso de movilidad social.
Los jóvenes oportunidad afrontan exclusión, están fuera del trabajo y sin estudios universitarios, viven en hogares en pobreza y, quienes trabajan, tienen empleos precarios.
El programa Jóvenes Construyendo el Futuro no considera el rezago educativo: 66 % de los participantes tienen preparatoria o educación superior completas, que al final resulta ser la principal barrera para conseguir trabajo.
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La primera recomendación es priorizar a jóvenes con mayores barreras de empleabilidad, tales como la condición de rezago escolar que dificultan o impiden la inserción laboral.
También es necesario equilibrar la cobertura en estados y regiones donde hay mayor cantidad de jóvenes fuera de la escuela y el trabajo y más posibilidades de empleos. No basta usar porcentajes o índices como el de marginación.
El programa tiene una predominancia de personas físicas como “Centros de Trabajo” que reciben aprendices. Esto se presta a simulación y puede ser una vía de utilización política. Otra oportunidad de mejora es la integración clara y transparente en un registro público de cada centro de trabajo, con el seguimiento preciso del aprendizaje de los participantes que reciben, así como mayor capacidad de supervisión y exigencia sobre los programas de capacitación aplicados, a fin de que realmente ofrezcan un avance en la capacidad y empleabilidad de jóvenes participantes.
Casi dos terceras partes de jóvenes sin trabajo y fuera de la escuela son mujeres. Es necesario ofrecer servicios de cuidado para mujeres con hijos.
También se debe evaluar si la transferencia monetaria que se otorga genera una contradicción, pues es mucho mayor que las becas para estudiantes, lo que podría incentivar el abandono escolar.
El programa debe buscar con otras instancias de la propia Secretaría del Trabajo y del gobierno la certificación de aprendizajes para que tengan validez oficial, así como la vinculación de las y los jóvenes que egresan con programas de intermediación laboral o “bolsas de trabajo”.
<h2>Jóvenes oportunidad</h2>
La próxima administración federal ha hecho público que Jóvenes Construyendo el Futuro continuará; Acción Ciudadana Frente a la Pobreza y organizaciones especializadas, como la Alianza Jóvenes con Trabajo Digno, han sostenido que los recursos destinados al programa deben mantenerse y las estrategias enfocarse a un programa de empleabilidad que enfrente las barreras de jóvenes oportunidad.
A la vez, se han planteado propuestas para fortalecer aspectos clave de su diseño, como estar centrado en experiencias de formación práctica en centros de trabajo,
También se propone regresar a la modalidad inicial y facilitar la inscripción y la vinculación de aspirantes y centros de trabajo mediante una plataforma tecnológica, con procedimientos transparentes, sencillos y con requisitos simples.
Hay que buscar la forma de priorizar a las y los jóvenes en rezago educativo mayores de 18 años, que no hayan concluido estudios de Educación Media Superior. No parece adecuado que apoye a jóvenes con estudios universitarios como aprendices, salvo quizá excepciones a considerar como personas con discapacidad o personas indígenas. Esto se debe explorar.
Un asunto relevante es involucrar a los institutos públicos de capacitación, organizaciones de la sociedad civil y los organismos empresariales, para garantizar experiencias significativas de aprendizaje que mejoren las condiciones de empleabilidad  de quienes participan en Jóvenes Construyendo el Futuro.
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Es buena noticia que el programa continúe, que cuente con un presupuesto significativo. El inicio de la próxima administración es una gran oportunidad para mejorar el diseño de diversas acciones del programa, con el afán de ampliar su efectividad y lograr mayor impacto en jóvenes que presentan desventajas acumuladas por la pobreza, la violencia y la discriminación.
<a href="https://x.com/FrenteaPobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Jóvenes Construyendo el Futuro, la oportunidad del próximo sexenio

Un sexenio más está por terminar y otro por iniciar. Ojalá el que viene en camino tenga mayor interés por atender a millones de personas jóvenes que hoy viven en condiciones adversas.
Agosto está dedicado a las y los jóvenes, el pasado lunes 12 se conmemoró el Día Internacional de la Juventud, fecha propicia para analizar los contextos en que se encuentra el país en relación con los derechos a la educación y al trabajo de este sector de la población.
De entrada, es necesario acotar el análisis a un segmento mayoritario, de jóvenes, de 15 a 29 años de edad, que enfrentan diversas barreras sociales, educativas y estructurales del sistema laboral y que denominamos de manera positiva jóvenes oportunidad, para evitar estigmas y etiquetas discriminatorias.
En el país son 16.4 millones, más de la mitad de la población joven, que viven en condición de pobreza por ingresos o que están en rezago educativo y carecen de trabajo en condiciones dignas.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza recién presentó el estudio &#8220;Jóvenes oportunidad: Datos de la Zona Metropolitana del Valle de México. Análisis de políticas y recomendaciones para su inclusión económica&#8221;, un completo diagnóstico del tema disponible en <a href="https://frentealapobreza.mx/jovenesoportunidad/" target="_blank" rel="noopener">este enlace</a>.
<h2>Contextos adversos que crean desventajas acumuladas</h2>
La condición de pobreza que afrontan los jóvenes oportunidad inicia desde su nacimiento y les persigue en la niñez y la juventud: quienes hoy tienen 28 años, nacieron en 1996, cuando la pobreza afectaba al 69% de la población. Quienes hoy tienen 24 años, nacieron en 2000, cuando más de la mitad de la población vivía en pobreza (52%). Y quienes hoy tienen 18 años, nacieron en 2006, cuando el 43% de la población vivía en pobreza. Actualmente 42% de jóvenes 15-29 está en condición de pobreza por ingresos.
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El segundo contexto adverso es la mala calidad educativa, que afecta sus aprendizajes y desarrollo de competencias. Dos terceras partes de estudiantes de tercero de secundaria tienen un desempeño deficiente en matemáticas (66%), más de la mitad en ciencias (51%) y poco menos de la mitad en lectura (47%). Esta situación afecta en mayor medida a quienes están en condiciones de pobreza.
Y, por si fuera poco, en el sistema laboral predominan los trabajos precarios o informales y con bajos salarios. 73% carecen de salario suficiente para superar el umbral de pobreza, 49% carecen de seguro social, es decir tienen trabajo “informal”, 25% trabajan jornadas laborales excesivas, mayores a 48 horas, y 44% de los que tienen empleo -es decir, trabajo asalariado y subordinado- carecen de contrato estable.
Las y los jóvenes oportunidad acumulan desventajas, tales como desnutrición crónica en la primera infancia, desempeño educativo deficiente, abandono escolar sin concluir la Educación Media Superior (EMS) e imposición del trabajo de cuidados del hogar, principalmente para mujeres.
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Estas y otras desventajas, como la apariencia física, la pertenencia étnica, las discapacidades y limitaciones, la violencia intrafamiliar, en las escuelas y en la comunidad vital, crean barreras estructurales para ejercer el derecho a la educación y el derecho al trabajo para millones de jóvenes.
Datos oficiales y recientes indican que son 16.4 millones jóvenes oportunidad, en tres condiciones: 8.2 millones tiene rezago educativo y no tienen trabajo en condiciones dignas; es decir, tienen trabajo precario; otros 5.1 millones tienen rezago educativo y no tienen trabajo; están excluidos del trabajo; y 3.1 millones aún estudian, pero viven en condiciones de pobreza, situación que los coloca en riesgo de abandonar la escuela y quedar en rezago educativo.
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Las gráficas de esta sección son parte del resumen infográfico del estudio “Jóvenes oportunidad” que se puede consultar <a href="https://drive.google.com/file/d/10c_mZ5IoQVgE-qQKWniZruxH5yl9C3JO/view">aquí.</a>
<h2>Retos y oportunidades</h2>
Ante este panorama, los retos del próximo sexenio para lograr la inclusión educativa y económica de las personas jóvenes son urgentes. Hay varias acciones de política pública que son indispensables implementar.
Por ejemplo, actualizar y revalorar la Educación Media Superior (EMS) técnica y tecnológica para que esté vinculada a opciones laborales, además de implementar medidas para prevenir y evitar la deserción durante la EMS.
Crear la EMS de segunda oportunidad vinculada a la formación para el trabajo, incluyendo habilidades socioemocionales.
Concretar el sistema nacional de cuidados, con servicios e infraestructura suficiente, que permita, principalmente a las mujeres, tener tiempo para concluir sus estudios o incorporarse al sistema de trabajo remunerado.
Si bien el programa Jóvenes Construyendo el Futuro enfoca el problema de jóvenes en exclusión (sin trabajo y fuera de la escuela), requiere fortalecerse para lograr mayores resultados; por ejemplo: priorizar a jóvenes con rezago educativo y con barreras de empleabilidad; atender las zonas donde hay más jóvenes fuera de la escuela y el trabajo; garantizar capacitación y aprendizajes relevantes para mejorar la empleabilidad y certificarlos, así como vincular a quienes egresan con servicios de intermediación laboral y ofertas disponibles de trabajo.
Para garantizar la capacitación se pueden involucrar a los institutos públicos de capacitación, a organizaciones de la sociedad civil especializadas en juventud y a organismos empresariales. Las organizaciones pueden aportar mucho en el desarrollo de las habilidades “blandas” o socioemocionales.
Jóvenes oportunidad es una identidad, es el concepto que busca cambiar la narrativa, para confrontar estigmas, etiquetas, prácticas discriminatorias y, en general, las percepciones negativas que fortalecen y normalizan las barreras de exclusión de este amplio sector de la juventud.
Las y los jóvenes oportunidad son personas creativas, resilientes y con gran capacidad de resolución; han enfrentado contextos adversos que producen desventajas que se acumulan durante su vida y dificultan su inclusión económica y social.
Te invitamos a ver este video de solo 2 minutos:
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Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, en apoyo a la Alianza Jóvenes con Trabajo Digno, impulsa el diálogo con las autoridades del próximo gobierno con una <a href="https://www.jovenescontrabajodigno.mx/post/pronunciamiento-acciones-efectivas-para-la-inclusi%C3%B3n-de-j%C3%B3venes-oportunidad">agenda de acciones y propuestas</a> para la creación de alternativas efectivas a fin de que millones de jóvenes que hoy están en desventaja, puedan tener oportunidades no sólo para superar la pobreza, sino también para contribuir al desarrollo del país.
<a href="https://x.com/Frenteapobreza" target="_blank" rel="noopener">@Frenteapobreza</a>

Ya es tiempo de “jóvenes oportunidad”

Durante muchos años la industria de la moda se vistió de gala… pero de gala en precariedad salarial de sus trabajadoras y trabajadores. Sin embargo, todo indica que en años recientes cambió de look. Datos actualizados dejan ver que revertir la tendencia de salarios de pobreza es posible, aunque sea un esfuerzo paulatino y pese a que aún hay mucha tela de dónde cortar.
Desde 2022 Acción Ciudadana Frente a la Pobreza ha puesto la lupa en este sector de la economía, que en aquel entonces se caracterizaba por poner de moda los bajos salarios de millones de personas que trabajan en las distintas cadenas de producción y comercialización del vestido y del calzado.
Ahora, en el reporte correspondiente a este año, vale la pena reconocer que la tendencia ha cambiado, pues miles de personas que trabajan han tenido mejoras en sus ingresos. La ruta está trazada y pueden ser el ejemplo para empujar a otros sectores productivos a nivel nacional.
<h2>Se ponen el saco</h2>
“La precariedad puede pasar de moda” es el tercer reporte consecutivo de la serie de la industria de la moda, mismo que se presentó el pasado miércoles 24 de julio.
El estudio se centró en el análisis de la evolución salarial únicamente de los puestos de trabajo registrados en el IMSS dentro del sector comercio de la industria de la moda; es decir, sólo de quienes tienen trabajo formal con seguro social (reporte completo <a href="https://frentealapobreza.mx/la-precariedad-puede-pasar-de-moda/" target="_blank" rel="noopener">aquí</a>).
Entre los hallazgos más significativos destaca que las personas con salarios de pobreza pasaron de ser el 69 % en el año 2003, a 28 % en este año. Una reducción de casi dos terceras partes en 21 años.
La mejora fue lenta: entre 2003 y 2008 pasaron de 69 % a 64 % y permanecieron en ese porcentaje hasta 2013. Después, entre 2013 y 2018, se redujo de 64 % a 60 %. Sin embargo, de ese año al 2024, el indicador bajó a 28 %.
<figure id="attachment_1430206" aria-describedby="caption-attachment-1430206" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1430206" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/industria-de-la-moda.jpg" alt="Gráfica con el porcentaje de empleos formales con salarios de pobreza en la industria de la moda." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/industria-de-la-moda.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/industria-de-la-moda-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/industria-de-la-moda-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/industria-de-la-moda-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1430206" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con base en IMSS. Datos abiertos. Base de datos de puestos de trabajo. Varios años. Mes de enero. Nota: pp = puntos porcentuales. Subsectores económicos 62 y 64.</figcaption></figure>
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En supermercados y tiendas departamentales “se pusieron guapos”. A inicio de 2018, casi 6 de cada 10 empleos formales en esas empresas carecían de salario suficiente (58 %), en 2020 eran la mitad de los empleos (51 %), en 2022 eran 4 de cada 10 (42 %) y en este año son el 18 %, un comportamiento que se nota con mayor empuje a partir de 2022.
Aunque es un buen avance, no hay que dejar de notar que aún 156 mil personas trabajan en supermercados y tiendas departamentales sin salario suficiente para superar el umbral de pobreza; es decir, con un ingreso que les alcance para adquirir cada mes dos canastas básicas, y de ellas la gran mayoría, 132 mil personas, trabajan en grandes y medianas empresas (85 %).
Ahora que, si se revisan las escalas salariales, se observa que en enero de 2021 el 72 % de las personas con trabajo formal en supermercados y tiendas departamentales ganaban hasta 10 mil pesos al mes y sólo 18 % ganaba más de 10 mil y hasta 20 mil pesos. Para abril de 2024, el 27 % ganan hasta 10 mil pesos y 59 % entre 10 y 20 mil pesos.
La proporción de personas con salarios hasta 10 mil pesos se redujo 2.7 veces y las de salarios entre 10 mil y 20 mil pesos creció 3.3 veces.
<figure id="attachment_1430207" aria-describedby="caption-attachment-1430207" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1430207" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/escala-de-salario-mensual-en-supermercados-y-tiendas-de-departamentos.jpg" alt="Gráfica con la escala de salario mensual en supermercados y tiendas departamentales." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/escala-de-salario-mensual-en-supermercados-y-tiendas-de-departamentos.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/escala-de-salario-mensual-en-supermercados-y-tiendas-de-departamentos-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/escala-de-salario-mensual-en-supermercados-y-tiendas-de-departamentos-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/07/escala-de-salario-mensual-en-supermercados-y-tiendas-de-departamentos-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1430207" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con base en IMSS. Datos abiertos. Base de datos de puestos de trabajo. Abril de 2024. Subsector económico 64.</figcaption></figure>
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<h2>Mucha tela para cortar</h2>
El avance salarial logrado en años recientes en este sector de la industria de la moda ofrece una oportunidad desde el gobierno, las empresas y organizaciones de la sociedad civil para avanzar en la agenda en favor del trabajo digno y debe ser un impulso para terminar con los salarios de pobreza.
En ese sentido, Acción Ciudadana Frente a la Pobreza plantea una serie de acciones para los diversos sectores implicados.
Desde el gobierno
<ul>
<li>Inspección laboral estratégica, transparente y preventiva.</li>
<li>Fomento a la negociación colectiva independiente y democrática.</li>
<li>Incremento suficiente al salario mínimo general para superar los salarios de pobreza.</li>
</ul>
Desde la iniciativa privada
<ul>
<li>Obligaciones de las empresas con los derechos humanos.</li>
<li>Agenda global empresarial frente a la desigualdad.</li>
<li>Iniciativa de salario digno a nivel internacional y en México.</li>
</ul>
Desde la sociedad civil
<ul>
<li>Mayor exigencia a las Empresas Socialmente Responsables.</li>
<li>Incluir derechos laborales en la formación y capacitación para el trabajo de jóvenes.</li>
<li>Promover el sindicalismo y la negociación colectiva.</li>
</ul>
Haber puesto la lupa en un sector específico de la economía nacional, que además es de las principales empleadoras del país, y ver avances, es muestra de que la presión social funciona y que, bajo el criterio de responsabilidad social de las empresas, es posible erradicar los salarios de pobreza a corto plazo.
El reto hacia los próximos años para transformar el sistema laboral y lograr que la moda sea el trabajo y los salarios dignos, todavía es inmenso.
<a href="https://x.com/FrenteaPobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Industria de la moda viste nuevo look, pero…

México sufre una crisis ambiental de contrastes: huracanes, tornados, sequías, altas temperaturas… son los efectos del cambio climático causados por años y años de mal aprovechamiento de los bienes de la naturaleza, de deforestación y uso excesivo de combustibles fósiles, entre otros factores.
Los efectos de estos fenómenos climáticos tienen consecuencias directas en la población, su economía, en entorno social y su bienestar.
Urge que en el país se tomen medidas distintas, se desarrollen políticas públicas y estrategias tanto de mitigación como de adaptación al cambio climático. Al mismo tiempo, urgen el fomento de una economía distinta a la tradicional y que esté basada en el respeto a la naturaleza y el cuidado del medio ambiente.
Hay diversas experiencias de Economía Social a lo largo y ancho de la República, que han mostrado resultados de ello.
Se trata de un modelo distinto de hacer economía que pone en el centro a las personas y su trabajo sobre el capital, con equidad e incluyente, que promueve el desarrollo sustentable en perspectiva comunitaria y de identidad territorial. Asume los principios del derecho humano al medio ambiente sano y el derecho al trabajo digno.
<h2>Experiencias de éxito</h2>
Las empresas de Economía Social están formadas por personas trabajadoras, productoras y/o consumidoras, que se asocian y se constituyen formalmente con fines económicos, sociales y ambientales. En México, gran parte de ellas han surgido en comunidades indígenas y rurales.
En una Mesa de Diálogo organizada por Acción Ciudadana Frente a la Pobreza el pasado 26 de junio (<a href="https://www.youtube.com/watch?v=jn6tc1RSrFg" target="_blank" rel="noopener">ver aquí</a>) se compartieron algunos casos. En Tabasco, por ejemplo, en artesanías con fibras textiles naturales, en aprovechamiento de recursos forestales y en el cultivo y comercialización del cacao.
En Guerrero, donde este modelo está siendo relevante para superar los efectos del huracán Otis que en octubre del año pasado devastó cientos de hectáreas de cultivo, y que afectó labores agropecuarias y de pesca particularmente en Acapulco y en Coyuca de Benítez.
Eduardo Munguía y Fidel Arias, colaboradores de la organización Horizontes Creativos, expusieron que en las comunidades cacaoteras la relación con la naturaleza es horizontal. “En ella encontramos bienes, no recursos”.
Los principios de la Economía Social van desde trabajar en forma cooperativa, hasta promover, formar y vincular experiencias. Desde Horizontes Creativos se acompañan los procesos, más que resolver necesidades, lo cual permite construir alternativas para enfrentar las problemáticas de productores, artesanos y de distintas actividades económicas.
Además, desarrollan proyectos de energía no solamente asociados con la electricidad, sino con la leña y el aprovechamiento del sol.
Fernando Terrazas, coordinador operativo de Guerrero es Primero, expuso que el impacto devastador de Otis dejó daños en cultivos agrícolas en 12 mil hectáreas: de maíz, 9 mil hectáreas; de coco, 1,700; de mango, 750 y limón 470; además de múltiples afectaciones en infraestructura y equipos de actividades pecuarias y acuícolas que no se han podido recuperar.
El impacto económico, al cierre del año pasado, se estima en una contracción de la actividad económica para Guerrero en -11.7%, con una prolongación al cierre de este año.
Terrazas comenta que esto permite dimensionar la relación que tiene la economía con el cambio climático, así como las posibilidades y necesidades de recuperación que debe de tener el sector de la Economía Social, porque esa es la forma de afrontar las devastaciones, dado que hay organización, cooperación y participación de las comunidades, como alternativa a un modelo económico dominante.
En la misma Mesa de Diálogo, Nora Cabrera, directora de Nuestro Futuro AC; refirió que cuando se habla de justicia climática, se debe mencionar la política de adaptación al cambio climático que permita hacerle frente. Hoy México, a pesar de ser el cuarto país más vulnerable a los efectos climáticos adversos, no la tiene.
Sostiene que la Economía Social es la solución más clara para poder enfrentar esta crisis climática y construir alternativas. La crisis climática va acompañada de una crisis humanitaria y se deben atender ambas de manera conjunta.
<h2>Una economía de peso</h2>
De acuerdo con el INEGI, en 2022, los costos por agotamiento y degradación ambiental en México ascendieron a 1.2 billones de pesos, equivalente al 4.1% del PIB.
Los mayores costos ambientales están relacionados con las emisiones al aire, que generan un impacto de 2.5% del PIB; la degradación del suelo, 0.5% y los residuos sólidos urbanos 0.4%.
En ese mismo año, los gastos en protección ambiental totales del sector público representaron apenas el 0.7% del PIB nacional.
Con los datos más recientes, la Economía Social aporta el 1.6% del PIB nacional y generan 1.7 millones de puestos de trabajo remunerado.
A nivel sectorial es el 34% del PIB del sector primario: 74% de aprovechamiento forestal; 37% de la agricultura, 26% de la cría y explotación de animales, 23% de los servicios agropecuarias y forestales y el 20% del pesquero. En estos sectores, tan relevantes para el cuidado del medio ambiente, la presencia de la Economía Social es significativa.
En México es necesaria una política pública de fomento a la Economía Social, no solamente como una vía para mejor el ingreso de las familias y comunidades, sino también para lograr un mayor y mejor cuidado del ambiente y fortalecer las respuestas ante las consecuencias del cambio climático.
En materia económica y ambiental, las decisiones que se tomen en el próximo sexenio serán fundamentales. Y el reto es muy grande.
<a href="https://twitter.com/Frenteapobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Frente al cambio climático, Economía Social

Las causas de la pobreza en México son estructurales y mientras que éstas no se ataquen de raíz, los actuales programas y acciones de gobierno seguirán siendo paliativos, no una solución efectiva.
Una de las alternativas viables, frecuentemente desdeñada por los gobiernos desde hace años, es la Economía Social, un modelo distinto de economía, incluyente, que pone en el centro a las personas sobre su capital con equidad, que promueve el desarrollo sustentable en perspectiva comunitaria y de identidad territorial.
Las empresas sociales en México se concentran principalmente en regiones de mayor marginación, como las comunidades indígenas, en donde el impacto de la pobreza es de mayores proporciones que en cualquier otro sector de la sociedad.
La Economía Social se refiere a unidades económicas estables y permanentes de propiedad colectiva; pueden ser cooperativas, unión de comunidades indígenas o sociedades de solidaridad social.
En ejidos y comunidades rurales e indígenas se constituyen este tipo de empresas sociales para enfrentar las prácticas de acaparadores, coyotes e intermediarios que se quedan con la mayor parte del valor y extraen riqueza de quienes la producen.
La Economía Social tiene un lugar relevante en la economía del país, el INEGI refiere que en el 2023 aportaron el 1.6% del PIB nacional, aglutina sectores como aprovechamiento forestal, agricultura, cría y explotación de animales, servicios relacionados con las actividades agropecuarias y pesqueras. Además, genera al menos 1.7 millones de puestos de trabajo remunerado.
En comparación con otros países, México está rezagado; por ejemplo, en Francia genera el 10% del PIB y emplea a 2.3 millones de personas; en España también aporta el 10% del PIB y emplea a 2.2 millones de personas. En Europa, en promedio, significa el 8% del PIB y emplea a 13.6 millones.
<h2>Oportunidad para personas indígenas</h2>
La pobreza en la que se encuentran las personas indígenas atenta contra su bienestar e inhibe el ejercicio de derechos sociales a la educación, a la salud, a la protección y seguridad social, a la vivienda digna, a la alimentación, en sus niveles más básicos y, peor aún, para quienes viven en pobreza extrema.
El impulso de la Economía Social puede ser la enorme diferencia entre mantener los niveles de pobreza en este sector de la población, o contribuir a que se supere desde la raíz.
Si bien en el país la pobreza bajó del 42% al 36%, entre 2018 y 2022, la pobreza extrema creció 1% y afecta a 9.1 millones de personas.
De acuerdo con la Escala del Bienestar que hace unos meses realizó Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, 2 de cada tres personas indígenas son pobres (65%) y 90% presentan al menos una carencia social. Sólo 3 de cada 100 tienen condiciones de bienestar (3%).
<figure id="attachment_1402012" aria-describedby="caption-attachment-1402012" style="width: 590px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="wp-image-1402012 size-medium" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/05/Grafica-Frente-a-la-pobreza-1-600x400.jpg" alt="Grafica-Frente-a-la-pobreza-" width="600" height="400" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/05/Grafica-Frente-a-la-pobreza-1-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/05/Grafica-Frente-a-la-pobreza-1-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/05/Grafica-Frente-a-la-pobreza-1-768x512.jpg 768w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/05/Grafica-Frente-a-la-pobreza-1.jpg 1200w" sizes="(max-width: 600px) 100vw, 600px" /><figcaption id="caption-attachment-1402012" class="wp-caption-text">Fuente: Acción Ciudadana Frente a la Pobreza (2023). México sin pobreza y con derechos. Con datos Coneval. Base de datos de la medición de la pobreza 2022.</figcaption></figure>
Los estados con mayor proporción de población indígena son los últimos lugares en la escala, pues más del 90% de su población carece de condiciones de bienestar.
<h2>La experiencia global</h2>
La Economía Social es una posibilidad real y un compromiso global. La Asamblea General de la ONU adoptó en abril de 2023 la primera resolución para promoverla y contribuir a la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, particularmente a la eliminación de la pobreza; acceso al empleo y al trabajo decente, a la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres, al empleo de jóvenes, al desarrollo comunitario y la cohesión social, a la protección del medio ambiente, así como al crecimiento inclusivo y sostenible, entre otros.
Por eso, alienta a los Estados miembros a impulsar y aplicar estrategias, políticas y programas de apoyo y fomento a la Economía Social y Solidaria como modelo de desarrollo sostenible.
A nivel internacional, ha ido ganando reconocimiento, por ejemplo: la Comisión Europea cuenta desde el 2021 con un Plan de Acción para la Economía Social; el Consejo de la OCDE adoptó en 2022 la Recomendación sobre la Economía Social y Solidaria y la Innovación Social, y ese mismo año la OIT adoptó una Resolución sobre Trabajo Decente y Economía Social y Solidaria.
<h2>México rezagado</h2>
El impacto global de la Economía Social en el mundo contrasta con las decisiones tomadas en México, pues se ha demostrado que los programas gubernamentales de transferencias monetarias no modifican las condiciones estructurales de las personas en pobreza; mucho menos de los pueblos y comunidades indígenas.
Tampoco crean empleos en condiciones dignas, ni fortalecen la capacidad productiva de pequeños productores. Los programas de transferencias monetarias excluyen a 6 de cada 10 hogares de menores ingresos, los que se ubican en los deciles del I al IV.
En un contrasentido, la actual administración eliminó el presupuesto del Instituto Nacional de Economía Social (INAES), que por ley debe fomentar el sector social de la economía, especialmente en las zonas más pobres.
En 2018, antes del actual gobierno, el INAES tenía un presupuesto de 1,979 millones de pesos. En 2019 se redujo a 629 mdp y para este 2024 tiene apenas 243 mdp. El recorte en estos 6 años fue de 88% y carece de recursos para subsidios o inversión en proyectos.
El Programa de Fomento a la Economía Social de Sedesol tenía en 2018 un presupuesto de 2,112 millones de pesos; en 2019 se recortó a 629 mdp y para este año es de CERO PESOS.
<h2>Propuestas para la acción</h2>
Ante esta circunstancia, y de cara al próximo gobierno, es trascendente atender esta oportunidad como estrategia clave para afrontar la raíz de la pobreza; por ello, Acción Ciudadana Frente a la Pobreza entregó a los equipos de las candidaturas presidenciales 5 propuestas, una de ellas se refiere al fomento de la Economía Social (documento disponible <a href="https://frentealapobreza.mx/propuestas/" target="_blank" rel="noopener">aquí</a>).
En resumen, se destaca la necesidad de crear un marco normativo de fomento, crear fondos de inversión mixtos, con criterios sociales y económicos, garantizar el acceso a mercados y vías de comercialización para productos y servicios.
Además, se plantea otorgar subsidios y becas para la formación y capacitación de cuadros organizativos y gerenciales, y fomentar las empresas y emprendimientos de mujeres y jóvenes, especialmente en proyectos de economía circular, economía del cuidado y otros nichos de protección al medio ambiente y sectores sociales prioritarios.
La Economía Social tiene un impacto y potencial particular en las zonas más pobres y más vulnerables del país, incluyendo las zonas rurales e indígenas, brindando opciones económicas y creando condiciones para ejercer el derecho al trabajo digno y al emprendimiento productivo.
Es por ello que, en virtud del cambio de gobierno, resulta indispensable incluir en los programas de gobierno acciones estratégicas que sí aporten a la disminución de la pobreza, dado que el reparto de transferencias monetarias, en definitiva, no resolverá el problema mientras que las personas no tengan los mecanismos y las oportunidades para emprender y generar sus propios medios de desarrollo en condiciones dignas y de bienestar.
<a href="https://x.com/FrenteaPobreza">@FrenteaPobreza</a>

Economía Social: alternativa viable frente a la pobreza

Mientras el país no concrete medidas efectivas en favor de la inclusión laboral de las mujeres, ellas seguirán en el ámbito de la exclusión, la precariedad y encabezando las estadísticas de ser el sector más castigado de la población.
México es de los países con la menor tasa de inclusión de mujeres en el sistema laboral, y la razón de fondo es que la inmensa mayoría de ellas no pueden salir a buscar trabajo porque se les ha impuesto un rol de género: hacerse cargo de las labores domésticas y de cuidado, tareas a las que dedica casi todo su tiempo y por las cuales no recibe remuneración.
Ante esta realidad, desde hace algunos años, diversas organizaciones de la sociedad civil, entre ellas Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, se han dado a la tarea de impulsar la creación del Sistema Nacional de Cuidados, mecanismo mediante el cual permitiría a millones de mujeres contribuir no sólo en la economía del hogar sino, además, procurar su desarrollo personal y profesional.
<h2>Los datos de la desigualdad</h2>
De acuerdo con datos oficiales, y recientes, las mujeres son el 52 % de la población, pero solamente 46 % de las que están en edad de trabajar tiene un empleo; esta situación coloca al país en el lugar 132 de una lista de 184 naciones.
<figure id="attachment_1376237" aria-describedby="caption-attachment-1376237" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1376237" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/tasa-de-participacion-laboral-femenina.jpg" alt="Gráfica con los datos de la tasa de participación femenina 2005 - 2022" width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/tasa-de-participacion-laboral-femenina.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/tasa-de-participacion-laboral-femenina-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/tasa-de-participacion-laboral-femenina-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/tasa-de-participacion-laboral-femenina-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1376237" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos INEGI. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo. Indicadores estratégicos. 2005 a 2022. Trimestre IV.</figcaption></figure>
La exclusión tiene una raíz: 93 % de ellas está ocupada la mayor parte de su tiempo en realizar labores de cuidado y domésticas no remuneradas. Es decir, atienden no sólo las necesidades básicas del hogar como limpieza y alimentación, sino que además se hacen cargo de los hijos y las hijas, o de sus padres y sus madres, muchas también atienden a algún familiar enfermo o con discapacidad.
Se estima que el valor económico de trabajo de cuidados es equivalente al 26 % del Producto Interno Bruto; de ese total, las mujeres aportan el 73 %.
La carga de esta actividad impuesta a las mujeres, en relación con los hombres, es impresionante: son 13.7 millones que tienen posibilidades de tener un empleo, pero no están disponibles para incorporarse al sistema laboral remunerado por estar dedicadas a las tareas de cuidado y domésticas, contra apenas 0.6 % de los hombres.
<figure id="attachment_1376238" aria-describedby="caption-attachment-1376238" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1376238" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos.jpg" alt="Gráfica con los datos de la brecha de ingresos para mujeres con hijos." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1376238" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos Acción Ciudadana Frente a la Pobreza. Observatorio de Trabajo Digno. Anexo estadístico 2023 – I. Nota: Personas 15-64 años de edad.</figcaption></figure>
Además de esta circunstancia que excluye a las mujeres, las que sí forman parte del sistema laboral enfrentan otras desventajas: cerca de 70 % tienen un ingreso laboral por debajo del umbral de pobreza; es decir, que lo que ganan al mes no les alcanza para adquirir dos canastas básicas (9,059 pesos), 60 % no cuentan con acceso a servicios de salud ni protección social y, además, la mayoría tiene ingresos menores que los hombres, aunque realicen la misma actividad.
La brecha por ingreso laboral entre hombres y mujeres es significativa. En promedio, los varones ganan 4,223 pesos más, y esta desproporción es mucho mayor en mujeres con hijos: una mujer con tres hijos gana hasta 6,623 pesos menos que los hombres.
<figure id="attachment_1376239" aria-describedby="caption-attachment-1376239" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1376239" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/personas-no-disponibles-para-trabajo-de-cuidados.jpg" alt="Gráfica con los datos de las personas no disponibles para realizar labores de cuidados." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/personas-no-disponibles-para-trabajo-de-cuidados.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/personas-no-disponibles-para-trabajo-de-cuidados-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/personas-no-disponibles-para-trabajo-de-cuidados-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2024/03/personas-no-disponibles-para-trabajo-de-cuidados-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1376239" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos INEGI. Encuesta Nacional de Ingresos y Gastos de los Hogares – ENIGH 2022. Nota técnica Comunicado 420/23 Cuadro 9. Nota: El ingreso mensual equivale al ingreso trimestral dividido entre 3.</figcaption></figure>
<h2>Sí hay alternativa</h2>
La inclusión económica de las mujeres y la equidad en su situación laboral requieren de diversas medidas legislativas y de política pública, una de ellas es concretar el Sistema Nacional de Cuidados. Desde el 2020 hay iniciativas para crear la Ley General de Sistema Nacional de Cuidados; sin embargo, no han sido aprobadas. El Sistema estaría integrado por las Secretarías de Hacienda, Trabajo, Educación, Cultura y Salud; así como por el IMSS, el DIF y las Secretarías de Bienestar federal y sus homólogas en las entidades federativas.
La Secretaría de Hacienda ha estimado que operar dicho sistema requeriría una inversión equivalente al 1.2% del Producto Interno Bruto. Para ello, se requiere construir infraestructura suficiente de servicios, entre los que destacan las estancias infantiles, pero también mecanismos de cuidado para personas con discapacidad, para personas enfermas y para personas adultas mayores. Incluye, además, que la gran mayoría de las escuelas de educación básica sean de tiempo completo o con horario ampliado para los alumnos.
También es propicio un nuevo modelo laboral con sistema de protección social y de cobertura universal, que no esté condicionado al régimen laboral; esto se debería financiar con recursos fiscales y no depender del Impuesto Sobre Nómina.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza ha documentado que la raíz de la pobreza se debe a problemas estructurales, y en el caso de las mujeres, la razón de fondo es que están enfocadas a labores de cuidado y domésticas, para lo cual propone una serie de medidas enfocadas a erradicar la exclusión femenina del ámbito laboral, entre ellas el Sistema Nacional de Cuidados (ver documento<a href="https://frentealapobreza.mx/8m2024/" target="_blank" rel="noopener"> aquí</a>).
Esta iniciativa forma parte de un paquete de propuestas que fueron entregadas en días pasados a las candidatas y el candidato que aspiran a la Presidencia de la República en el actual proceso electoral, como parte de un aporte desde la sociedad civil para contribuir a que se concreten acciones para erradicar las raíces de la pobreza en México.
En ese sentido, también se insistirá con los aspirantes a la Cámara de Diputados, al Senado y a las gubernaturas, que consideren en sus programas de gobierno las acciones y políticas públicas en beneficio de las mujeres que trabajan, así como de aquellas que no pueden hacerlo por dedicarse al cuidado de su familia y a labores domésticas, sin recibir ninguna remuneración.
<a href="https://twitter.com/FrenteaPobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Sistema de Cuidados, el pendiente en favor de las mujeres

Que aumente el salario mínimo general es una buena noticia y una buena medida que no hay que desestimar hasta que llegue a cumplir lo que dice la Constitución: que sea suficiente para mantener a quien trabaja y su familia, porque se ha demostrado que la ruta efectiva y sostenible para que millones de personas superen la pobreza es el ingreso laboral.
Sin embargo, hay que ser claros, el alza recientemente anunciada para el 2024 seguirá siendo insuficiente; es un paso, pequeño, pero un paso al menos… el gran paso deberá ser alcanzar salario suficiente para que toda persona que trabaja no viva en condición de pobreza.
Como es sabido, el pasado 1 de diciembre la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami) aprobó, junto con los representantes de los sectores Patronal, Obrero y Gobierno, un incremento de 20 % al salario mínimo (SM) que pasará, en números redondos, de 207 pesos diarios a 248 pesos.
En términos mensuales, y también redondeando, son 7,500 pesos al mes, monto que aún no alcanza a cubrir el umbral de pobreza salarial, pues le faltan 1,500 pesos para llegar a ese nivel.
Explicamos por qué.
El umbral de pobreza salarial se fija por el costo de la canasta básica de Coneval para dos personas, debido a que el salario debe ser suficiente para el sostén de quien trabaja y al menos el de otro integrante de su familia.
Por eso, el umbral de pobreza salarial es el costo de dos canastas básicas de la medición usada por Coneval, que para efectos de inicios del 2024 serían alrededor de 4,500 pesos por cada una. Entonces, para brincar el umbral de pobreza salarial el próximo año, considerando dos canastas básicas, se requiere de un ingreso de 9 mil pesos al mes.
<img decoding="async" loading="lazy" class="alignnone size-full wp-image-1349681" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/salario-minimo.jpg" alt="Gráfica con los datos que integran el salario mínimo y lo que falta para que supere el umbral de pobreza." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/salario-minimo.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/salario-minimo-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/salario-minimo-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/salario-minimo-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" />
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Conviene explicar por qué se usa el criterio de la Canasta Básica de Coneval que es diferente a la de Profeco. Y que resulta más conocida por su difusión en relación con la inflación.
La canasta básica de Profeco incluye solamente cierto tipo de alimentos y algunos productos básicos de aseo personal y limpieza del hogar, como jabón y papel higiénico; en tanto, la primera agrega, además de los anteriores, servicios indispensables para una vida ordinaria, tales como gastos necesarios de la vivienda (luz, agua), así como educación, transporte, salud, vestido, calzado y hasta entretenimiento.
La canasta de Profeco tiene su origen en los pactos de control de precios de los años 80 y desde esa época no ha sido actualizada en su contenido. En tanto, la de Coneval fue diseñada hace más de 25 años por el INEGI, con asistencia de la CEPAL, con base en requerimientos nutricionales para fijar la línea o umbral de la pobreza.
Esta canasta básica ha sido actualizada recientemente por Coneval conforme a hábitos de consumo y necesidades de las familias en México.
Es de reconocerse la recuperación gradual que ha tenido el salario mínimo general en los últimos años, particularmente del 2017 a la fecha; pero no se debe soslayar que la distancia que hay para que millones de familias puedan vivir con dignidad y bienestar, aún es significativa.
<h2>Diferencia con el SM fronterizo</h2>
El salario mínimo en la frontera (SMF) ya rebasa el umbral de pobreza salarial; para 2024 serán casi 11,250 pesos al mes. Son más de 3,750 pesos de diferencia con respecto al salario mínimo general.
<img decoding="async" loading="lazy" class="alignnone size-full wp-image-1349684" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/umbral-de-pobreza-salarial.jpg" alt="Gráfica con los datos del umbral de pobreza salarial versus el salario mínimo" width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/umbral-de-pobreza-salarial.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/umbral-de-pobreza-salarial-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/umbral-de-pobreza-salarial-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/12/umbral-de-pobreza-salarial-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" />
Tanta diferencia carece de sustento y no es una buena política. El ajuste de 20 % aplicado también al fronterizo puede generar efectos negativos, por ejemplo, frenar la creación de empleos o impactar en la oportunidad abierta por la relocalización cercana de las cadenas de suministro (“nearshoring”), lo cual no sólo afecta la economía en esa zona, sino puede poner en riesgo el proceso de recuperación salarial, gradual y consensuado.
El mayor riesgo, sin embargo, es que puede influir para frenar la recuperación del salario mínimo general. Seguir subiendo el mismo porcentaje parejo en ambos tipos de salario lo único que hace es abrir la distancia entre el fronterizo y el que aplica en casi todo el país.
También conviene apuntar que, si bien la aprobación del nuevo salario mínimo es una política pública, NO ES un programa gubernamental. La mejora de los salarios es posible por la disposición de las empresas que participan en la decisión y, sobre todo, porque son ellas las que cubren el costo de los salarios.
También es importante informar que el porcentaje de referencia para el ajuste salarial en 2024 es 6 %, no 20 %.  La aprobación de los nuevos salarios mínimos contempla el porcentaje y el “monto independiente de recuperación” en pesos, que aplica únicamente a los salarios mínimos: juntos dan como resultado un incremento de 20 %, pero sólo para los mínimos.
Por eso vale la pena reconocer las iniciativas empresariales que voluntariamente quieren ir más allá del salario suficiente para la sobrevivencia, hasta lograr salarios dignos, que es un monto aún mayor, pues debe cubrir más necesidades mediante una canasta con más bienes y servicios.
Este es el tema que se aborda en el libro colectivo ¡Súbanle! Salario Digno. Propuestas para una Prosperidad Equitativa que se presentó recientemente en la FIL de Guadalajara; una obra con más de 30 autores impulsada por Coincydes, de Jalisco, Transversal Think Tank y Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, que busca impulsar esas iniciativas.
La obra, con textos de personas expertas del sector académico, empresarial y de la sociedad civil, se presentará próximamente en la Ciudad de México y en otras ciudades del país, para seguir promoviendo la conciencia a favor del cambio de paradigma basado en bajos salarios como base de la competitividad.
Para Acción Ciudadana Frente a la Pobreza es importante subrayar que avanzar con mayor velocidad en la recuperación del salario mínimo general, que aplica en la mayor parte del país salvo la frontera, es urgente e indispensable.
Por eso seguiremos en diálogo con las iniciativas empresariales que promueven el salario digno, como una medida voluntaria basada en las mejoras a la productividad y que permite que quienes trabajan no sólo superen la pobreza y pasen a un nivel de sobrevivencia, sino que puedan vivir en condiciones dignas, sin penurias.
<a href="https://twitter.com/FrenteaPobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Al salario mínimo le faltan $1,500 para superar umbral de pobreza

Las mujeres en México tienen un alto nivel de exclusión del sistema laboral y, además, entre las que trabajan con remuneración, la mayoría padecen inequidad y perciben ingresos que no son suficientes para superar el umbral de la pobreza.
Las mujeres son un importante pilar para la economía nacional, pero afrontan diversos obstáculos y desventajas. Lograr su inclusión y equidad laboral es un reto central que se debe afrontar cuanto antes con estrategias y acciones adecuadas.
En su reciente reporte Ir a la raíz de la pobreza, Acción Ciudadana Frente a la Pobreza detalla en un capítulo el panorama adverso que enfrentan las mujeres debido a diversos aspectos estructurales que desde hace décadas arrastra el sistema laboral del país (el reporte completo,<a href="https://frentealapobreza.mx/ir-a-la-raiz-de-la-pobreza/" target="_blank" rel="noopener"> aquí</a>).
<h2>A la zaga del mundo</h2>
Por su baja tasa de participación laboral de las mujeres, a nivel mundial México ocupa el lugar 132 de una lista de 184 países.
En 2022, sólo el 46 % de las mujeres mayores de 15 años tenían trabajo remunerado, esto coloca a México por debajo de los países desarrollados, de la gran mayoría de los europeos y de 16 de 20 de América Latina y el Caribe.
Esta tasa de participación ubica al país por debajo del promedio mundial: está 8 puntos por debajo del promedio de los países de ingreso medio alto, que son equivalentes a la economía mexicana: 54 %, así como 7 puntos por debajo del conjunto de la OCDE: 53 %, y 5 puntos por debajo del promedio de América Latina: 51 %.
Esto obedece a causas estructurales, sobre todo con la imposición de un rol de género que las obliga a dedicarse de manera desproporcionada a tareas domésticas de cuidado.
Y este panorama no es nuevo; durante 18 años (de 2005 a 2022) la tasa de participación laboral registró apenas una ligera reducción de 4.7 puntos porcentuales.
Dado el crecimiento de la población, la cantidad de mujeres sin participación laboral ha pasado de 23.1 millones en 2005, a 28.4 millones a fines de 2022.
<figure id="attachment_1344180" aria-describedby="caption-attachment-1344180" style="width: 630px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-large wp-image-1344180" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-participacion-laboral-femenina-1024x683.jpg" alt="Gráfica con la tasa de participación laboral femenina" width="640" height="427" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-participacion-laboral-femenina-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-participacion-laboral-femenina-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-participacion-laboral-femenina-768x512.jpg 768w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-participacion-laboral-femenina.jpg 1200w" sizes="(max-width: 640px) 100vw, 640px" /><figcaption id="caption-attachment-1344180" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos INEGI. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo. Indicadores estratégicos. 2005 a 2022. Trimestre IV.</figcaption></figure>
<h2>Mayoría excluida</h2>
Las mujeres representan en México poco más de la mitad de la población (52 %); sin embargo, tienen un peso desproporcionado en la participación laboral, representan casi tres cuartas partes de la Población No Económicamente Activa (PNEA): 72 %
<figure id="attachment_1344181" aria-describedby="caption-attachment-1344181" style="width: 630px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-large wp-image-1344181" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/poblacion-no-economicamente-activa-por-sexo-1024x683.jpg" alt="Gráfica con datos de la poblacion no económicamente activa por sexo." width="640" height="427" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/poblacion-no-economicamente-activa-por-sexo-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/poblacion-no-economicamente-activa-por-sexo-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/poblacion-no-economicamente-activa-por-sexo-768x512.jpg 768w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/poblacion-no-economicamente-activa-por-sexo.jpg 1200w" sizes="(max-width: 640px) 100vw, 640px" /><figcaption id="caption-attachment-1344181" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos INEGI. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo. Indicadores estratégicos 2023 – I.</figcaption></figure>
La desproporción es aún mayor si sólo se considera a personas sin participación laboral por realizar labores domésticas de cuidado.
Las mujeres de 15 a 64 años de edad son el 96 % del total de quienes no pueden salir a buscar trabajo; es decir, son parte de la PNEA no disponible debido a que están dedicadas a labores de cuidado no remuneradas.
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<figure id="attachment_1344184" aria-describedby="caption-attachment-1344184" style="width: 630px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-large wp-image-1344184" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-no-disponibles-por-realizar-labores-domesticas-de-cuidado-1024x683.jpg" alt="Gráfica con datos de personas no disponibles por realizar labores domesticas de cuidado" width="640" height="427" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-no-disponibles-por-realizar-labores-domesticas-de-cuidado-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-no-disponibles-por-realizar-labores-domesticas-de-cuidado-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-no-disponibles-por-realizar-labores-domesticas-de-cuidado-768x512.jpg 768w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-no-disponibles-por-realizar-labores-domesticas-de-cuidado.jpg 1200w" sizes="(max-width: 640px) 100vw, 640px" /><figcaption id="caption-attachment-1344184" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos Acción Ciudadana Frente a la Pobreza. Observatorio de Trabajo Digno. Anexo estadístico 2023 – I. Nota: Personas 15-64 años de edad.</figcaption></figure>
<h2>Menores ingresos</h2>
Además, dentro del sistema laboral remunerado, más de 2 de cada 3 mujeres que trabajan, 68 %, tienen un ingreso laboral por debajo del umbral de pobreza.
Si sólo se considera a personas que reportan datos de ingreso, ese indicador sube a 77 %. En contraste con los hombres son 54 % y 62 %, respectivamente.
Los recientes datos de la Encuesta de Ingresos y Gastos de los Hogares confirman la brecha de ingresos entre hombres y mujeres. Y la brecha de ingreso es mucho mayor para las mujeres con hijos.
<figure id="attachment_1344185" aria-describedby="caption-attachment-1344185" style="width: 630px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-large wp-image-1344185" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos-1024x683.jpg" alt="Gráfica con datos sobre la brecha de ingresos para mujeres con hijos." width="640" height="427" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos-768x512.jpg 768w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/brecha-de-ingresos-para-mujeres-con-hijos.jpg 1200w" sizes="(max-width: 640px) 100vw, 640px" /><figcaption id="caption-attachment-1344185" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos INEGI. Encuesta Nacional de Ingresos y Gastos de los Hogares – ENIGH 2022. Nota técnica Comunicado 420/23 Cuadro 9. Nota: El ingreso mensual equivale al ingreso trimestral dividido entre 3.</figcaption></figure>
<h2>A cambiar el modelo</h2>
La inclusión económica de las mujeres requiere varias medidas legislativas y de política pública que deben estar entre las prioridades del país.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza se ha sumado a la exigencia de crear un sistema de cuidados, que asuma el valor e interés público del cuidado y que permita a las mujeres trabajar y tener tiempo libre. Es un rol impuesto de género, pues más del 90 % de quienes asumen tareas domésticas de cuidado sin remuneración son mujeres.
El sistema de cuidados requiere construir infraestructura suficiente de servicios, entre los que destacan las estancias infantiles, escuelas de tiempo completo y modalidades de cuidado para personas con discapacidad, para personas enfermas y para personas adultas mayores.
El componente central del sistema de cuidados son las estancias infantiles que, en un enfoque social correcto, son además una vía de garantizar el derecho al interés superior de la infancia, por tanto, deben contar con condiciones de cuidado y seguridad, así como con “programas” que promuevan el Desarrollo Infantil Temprano mediante el juego, los ejercicios físicos, la convivencia y todo el conjunto de actividades que fomentan el desarrollo de las capacidades cognitivas, relacionales y motrices.
La prestación de servicios de cuidado infantil y el desarrollo de la infraestructura debe tener como impulso central la inversión pública; sin embargo, es muy factible combinar también modelos asociativos con base en los principios de la economía social, tipo cooperativas, y otras formas de participación social y privada.
Los subsidios públicos deben posibilitar el desarrollo de la oferta, pero estar siempre destinados a cubrir la demanda de las madres o personas a cargo de las niñas y niños en el hogar.
El cuidado a personas enfermas o personas con discapacidad grave requiere otros modelos, generalmente basados en el hogar. La asignación de subsidios públicos debe partir de la equidad, priorizando a hogares de menores recursos.
Y con respecto al cuidado de personas adultas mayores, favorecerían los servicios como instancias de día, actividades recreativas y acceso a servicios médicos.
Erradicar los altos índices de pobreza que se crean desde el sistema laboral es totalmente factible con medidas centradas en los puntos de mayor rezago, y en este sentido las mujeres no deben ser el eslabón final, sino la punta de lanza en las iniciativas en el cambio de paradigma.
Como organización de la sociedad civil, apartidista, Acción Ciudadana Frente a la Pobreza estará presente en foros públicos y espacios que se abran para entregar las propuestas a quienes aspiran a ocupar la Presidencia de la República en los comicios del próximo año, así como a las y los candidatos a las gubernaturas de los estados y los espacios legislativos tanto en la Cámara de Diputados como en la de Senadores.
Impulsar cambios que no incluyan la inclusión económica de las mujeres en la agenda de prioridades, resultará infructuoso; esta realidad debe cambiar cuanto antes por el bienestar de millones de mexicanas, de sus familias y del país.
<a href="https://twitter.com/FrenteaPobreza" target="_blank" rel="noopener">@FrenteaPobreza</a>

Mujeres, reto mayúsculo por la inclusión

Las personas jóvenes en rezago educativo están excluidas del sistema laboral o acceden a trabajos precarios, sin salario suficiente, sin acceso a servicios de salud y demás protecciones del seguro social; son, junto con las mujeres, el grupo de población con mayor desempleo, precariedad laboral y falta de oportunidades, lo que constituye un despilfarro del “bono demográfico” y de la capacidad resolutiva, resiliencia y creatividad de jóvenes que han tenido que enfrentar contextos adversos.
Afrontan mayor nivel de desempleo, trabajos informales, empleos sin salario suficiente, desventajas acumuladas desde su nacimiento en ambientes de pobreza, mayor rezago educativo y, además, estigmas y etiquetas discriminatorias.
En el reciente reporte especial Ir a la Raíz de la Pobreza, de Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, un capítulo detalla las condiciones adversas que enfrentan las y los jóvenes (ver <a href="https://frentealapobreza.mx/ir-a-la-raiz-de-la-pobreza/" target="_blank" rel="noopener">aquí</a> el reporte completo).
Veamos algunos de los datos.
Los jóvenes entre 15 y 29 años de edad son sólo el 27 % de la población ocupada, pero representan el 52 % de las desocupadas y el 48 % del desempleo total.
Esta situación ha sido así desde hace años, pero para acotar en contextos recientes, a fines de 2018 este grupo era el 30 % de la población ocupada; sin embargo, representaban el 54 % de las personas desocupadas y el 52 % del desempleo total.
Con estos indicadores, la tasa de desempleo en este sector es más del doble que el de personas adultas entre 30 y 64 años de manera casi constante desde fines de 2018 y hasta inicios de 2023.
<figure id="attachment_1339878" aria-describedby="caption-attachment-1339878" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1339878" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-desempleo-total-por-grupos-de-edad.jpg" alt="Gráfica con los datos de la tasa de desempleo total por grupos de edad." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-desempleo-total-por-grupos-de-edad.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-desempleo-total-por-grupos-de-edad-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-desempleo-total-por-grupos-de-edad-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/tasa-de-desempleo-total-por-grupos-de-edad-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1339878" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos Acción Ciudadana Frente a la Pobreza. Observatorio de Trabajo Digno. Indicador Desempleo total. Nota: Desempleo total es la suma de personas desocupadas más personas disponibles.</figcaption></figure>
<h2>Rezago educativo y barreras</h2>
Adolescentes y jóvenes en edad escolar (12-24 años) de hogares en condición de pobreza y de menores ingresos tienen mayor rezago educativo y esa condición aumenta las barreras para conseguir trabajo.
La causa directa del rezago educativo es el abandono o deserción sin concluir el bachillerato, situación que está muy determinada por las condiciones socioeconómicas del hogar.
Los jóvenes en este rango de edad que viven en los hogares de menor ingreso tienen casi 4 veces mayor rezago educativo que los de mayor ingreso (39 % contra 11 %).
Más de la mitad de jóvenes en rezago educativo pertenecen a los 4 primeros deciles de ingreso. Son casi 3.8 millones sobre un total de 7.3 millones
<figure id="attachment_1339879" aria-describedby="caption-attachment-1339879" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1339879" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/rezago-educativo-de-jovenes.jpg" alt="Gráfica con los datos de 2022 sobre el rezago educativo de jóvenes entre los 12 y los 24 años." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/rezago-educativo-de-jovenes.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/rezago-educativo-de-jovenes-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/rezago-educativo-de-jovenes-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/rezago-educativo-de-jovenes-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1339879" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos CONEVAL. Base de datos de la medición de la pobreza 2022. Los deciles corresponden a deciles de hogares conforme al ingreso corriente.</figcaption></figure>
El abandono escolar sin concluir el bachillerato es el inicio de barreras al trabajo digno y para la movilidad social. El rezago educativo es precursor y está directamente relacionado con otras desventajas que adolescentes y jóvenes acumulan durante su corto ciclo de vida.
Las personas jóvenes en rezago educativo, y que ya no asisten a la escuela, tienen mucha mayor probabilidad de ser también excluidas del trabajo.
Estas situaciones. que en su mayor parte son ajenas a su voluntad y son producto de contextos estructurales, les imponen estigmas y etiquetas discriminatorias que añaden otra barrera a su empleabilidad.
La desocupación, el desempleo oculto y la exclusión por razón de género por realizar labores domésticas de cuidado, afectan en mucha mayor medida a jóvenes con rezago educativo. El 88 % de las personas jóvenes fuera de la escuela y sin trabajo están en rezago educativo.
<figure id="attachment_1339880" aria-describedby="caption-attachment-1339880" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1339880" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-jovenes-fuera-de-la-escuela-y-sin-trabajo.jpg" alt="Gráfica con los datos de personas jóvenes entre loas 12 y los 24 años fuera de la escuela y sin trabajo." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-jovenes-fuera-de-la-escuela-y-sin-trabajo.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-jovenes-fuera-de-la-escuela-y-sin-trabajo-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-jovenes-fuera-de-la-escuela-y-sin-trabajo-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-jovenes-fuera-de-la-escuela-y-sin-trabajo-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1339880" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos INEGI. ENOE 2022 – IV. Notas: Solo incluye jóvenes que ya no asisten a la escuela. Con rezago educativo equivale a 12 años de escolaridad o menos; sin rezago con 13 o más años de escolaridad.</figcaption></figure>
<h2>Trabajos precarios y salarios insuficientes</h2>
Además de las barreras para conseguir trabajo que producen exclusión, las personas jóvenes también tienen mayores condiciones de precariedad cuando logran trabajar.
En comparación con las personas adultas, mayores de 30 y hasta 64 años de edad, tienen mayor tasa de trabajos sin salario suficiente y sin acceso a seguro social.
La diferencia entre ambos grupos de edad es entre 8 y 11 puntos porcentuales, con respecto a los indicadores de 2018 y 2023.
<figure id="attachment_1339881" aria-describedby="caption-attachment-1339881" style="width: 1190px" class="wp-caption alignnone"><img decoding="async" loading="lazy" class="size-full wp-image-1339881" src="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-sin-salario-suficiente.jpg" alt="Gráfica con los porcentajes de personas sin salario suficiente, con la diferenciación entre jóvenes y adultos." width="1200" height="800" srcset="https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-sin-salario-suficiente.jpg 1200w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-sin-salario-suficiente-600x400.jpg 600w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-sin-salario-suficiente-1024x683.jpg 1024w, https://ap-cdn.sfo3.cdn.digitaloceanspaces.com/uploads/2023/11/personas-sin-salario-suficiente-768x512.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" /><figcaption id="caption-attachment-1339881" class="wp-caption-text">Fuente: Elaboración propia con datos Acción Ciudadana Frente a la Pobreza. Observatorio de Trabajo Digno. Indicador 3.D Sin salario suficiente. Jóvenes y no jóvenes. Nota: Sin salario suficiente equivale a un monto menor al costo de 2 canastas básicas. El porcentaje en este gráfico considera a toda la población ocupada. El Observatorio de Trabajo Digno presenta el porcentaje únicamente para quienes reportan datos de ingreso, no considera los casos “NE – no especificado”.</figcaption></figure>
A fines de 2018, cerca de 15.5 millones de jóvenes tenían trabajo, pero casi 10 millones de ellos carecían de salario suficiente para adquirir dos canastas básicas y superar el umbral de pobreza. Eran 65 % del total.
Cinco años después, sólo hay 400 mil jóvenes más con trabajo: 15.9 millones; sin embargo, la cantidad de los que carecen de ingreso suficiente creció a 10.2 millones, son el 64 % del total. Prácticamente no hay cambio.
En empleos formales registrados en el IMSS hay una regresión. Había 3 millones 249 mil jóvenes con puestos de trabajo formal en diciembre de 2018, antes de iniciar el Programa Jóvenes Construyendo el Futuro, y para julio de 2023, cuando se informa que ya han participado 2.7 millones de jóvenes en ese Programa, hay un poco menos: 150 mil menos, 3 millones 96 mil. El programa no ha incrementado la cantidad de jóvenes en trabajos formales.
<h2>Hay esperanza, pero… ¿voluntad?</h2>
Afrontar el complejo panorama adverso para las personas jóvenes tiene remedio; claro, si hay voluntad política para comenzar a corregirlo.
De entrada, se requiere de una política integral e integrada para superar las barreras de empleabilidad que afrontan este sector de la población.
Acción Ciudadana Frente a la Pobreza ha planteado una serie de propuestas para contribuir a cambiar el paradigma que mantiene a los jóvenes en el sótano de las prioridades laborales.
1. Fortalecimiento presupuestal de los subsistemas técnicos y tecnológicos de Educación Media Superior, así como mejorar su vinculación con los mercados laborales y los perfiles requeridos para cubrir las vacantes en su entorno.
2. Asignación ágil y transparente de las becas para estudiantes de menores recursos, para promover permanencia y avance hasta culminar el nivel medio superior.
3. Creación de opciones de 2ª oportunidad para terminar la Educación Media Superior para jóvenes en rezago educativo con edad y contextos que les impiden regresar al sistema formal escolarizado.
4. Reformulación del programa Jóvenes Construyendo el Futuro para que priorice a quienes presentan rezago educativo, así como la formación en habilidades y capacitación técnica acorde a las vacantes, que facilite la certificación de los aprendizajes y que vincule a quienes egresan con el sistema nacional de empleo y bolsas de trabajo.
5. Crear fondos que apoyen a las personas jóvenes que deciden emprender negocios con inversión, préstamos flexibles y programas de formación y desarrollo empresarial.
La inclusión económica de jóvenes es indispensable para el crecimiento económico del país, así como para la reducción de la pobreza y la desigualdad.
Ojalá que de cara a la conformación del próximo gobierno, las y los aspirantes a la Presidencia, al Poder Legislativo y a las gubernaturas tomen en serio esta ardua labor para recuperar el empuje, talento, capacidad, energía y ganas de millones de jóvenes que, en unos pocos años, tendrán en sus manos las riendas del país.
* Próxima entrega: el panorama de las mujeres.

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