Sabuesos Guerreras, uno los colectivos de búsqueda más grandes de Sinaloa, denuncia amenazas
El colectivo de búsqueda de personas desaparecidas, Sabuesos Guerreras, con sede en Culiacán, Sinaloa, recibió amenazas vía telefónica, esto en el contexto de la ola de violencia que se vive en la entidad desde hace más de dos meses y medio.
Mediante redes sociales, el colectivo de búsqueda hizo público que fueron víctimas de una amenaza, por lo que presentarán una denuncia ante la Fiscalía General del Estado (FGE).
“Acabamos de recibir la amenaza más fuerte por teléfono, nos estaremos trasladando a interponer la denuncia. Solo queremos que regresen a casa, los mantendremos informados”, puede leerse en el mensaje.
El colectivo Sabuesos Guerreras es uno de los grupos más grandes en Sinaloa de personas buscadoras de desaparecidos.
Ante la violencia desatada en el estado desde el pasado 9 de septiembre, el colectivo había limitado sus trabajo de rastreo en campo.
El colectivo ha acompañado a familiares de personas que han desaparecido durante la crisis de violencia derivada de una pugna interna en el Cártel de Sinaloa entre las facciones de Los Chapitos y La Mayiza.
De acuerdo con datos de la Comisión Nacional de Búsqueda, en la entidad hay 5 mil 871 personas reportadas como desaparecidas o no localizadas.
Violencia en Sinaloa
Desde el pasado 9 de septiembre cuando comenzó la disputa al interior del Cártel de Sinaloa, entre las facciones de Los Chapitos y La Mayiza, Sinaloa suma al menos 455 asesinatos y 513 personas privadas de la libertad, de acuerdo con el recuento de las cifras de autoridades federales y locales realizado por Noroeste.
Tan solo este domingo 24 de noviembre, fueron asesinadas 11 personas, se registraron múltiples balaceras, objetos ponchallantas en carreteras, vehículos afectados y 65 cámaras de vigilancia dañadas en Culiacán.
En días pasados, el gobernador Rubén Rocha Moya señaló que son correctos los cuestionamientos y reclamos sobre la violencia en el estado, ya que es obligación del gobierno brindar condiciones de seguridad a los ciudadanos.
Con información de Noroeste.
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Miles de personas siguen su canal de videos, en el que el pequeño de 7 años explica cómo programar.
Fascinados por su inteligencia.
Una empresa rusa de software invitó a un niño de 7 años considerado un prodigio de la programación a unirse a su equipo directivo, tan pronto como tenga la edad suficiente para aceptar un empleo remunerado.
Sergey, de la ciudad rusa de San Petersburgo, se ha ganado un nombre subiendo videos que explican cómo escribir software desde que tenía 5 años.
Gracias a esos audiovisuales, la compañía de seguridad informática Pro32 le envió una oferta de trabajo por escrito para el puesto de director de formación corporativa.
Según la legislación rusa, Sergey no podría aceptar ningún trabajo remunerado hasta que tenga 14 años.
Pero el director ejecutivo de Pro32, Igor Mandik, le dijo al Servicio Mundial de la BBC que había hablado con los padres del menor para encontrar formas de colaborar mientras tanto.
“Su padre, Kirill, se sorprendió y dijo que estaban muy contentos y que esperaban con ilusión [el momento en que] Sergey pudiera unirse a la empresa”, dijo Mandik.
Un Mozart de la programación
En sus videos, Sergey suele aparecer sonriendo. Sus explicaciones las ofrece mayormente en ruso y a otras veces intenta hablar inglés.
Mientras se dirige a la audiencia, va superando desafíos de programación.
Su canal de YouTube tiene más de 3.500 suscriptores interesados en aprender los lenguajes de programación Python y Unity, o que quieren saber más sobre las redes neuronales, que son la base de muchas herramientas de inteligencia artificial.
Mandik dijo que Sergey no solo mostró notables habilidades como desarrollador, sino también habilidades “igualmente únicas” de enseñanza.
“Para mí, es una especie de Mozart”, sostuvo.
“Estoy absolutamente seguro de que cuando tenga 14 años será un gurú de la enseñanza y un gurú del desarrollo, y es por eso que estamos realmente ansiosos por este momento”, expuso.
No solo los programadores, sino también los vendedores, contadores y otros en Pro32 con sede en Moscú podrían aprender de Sergey, dijo Mandik.
No se han hecho promesas sobre el salario hasta el momento, dado que es probable que la tarifa actual cambie significativamente cuando pueda integrarse a la empresa.
“Tenemos que esperar siete años”, recordó Mandik. “Entonces comenzaremos una conversación sobre su salario”.
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